Requirements
右肩上がりに成長を遂げてきた当社が、『次の重要な成長局面』へと進む中で、
法務部門のマネージャーとして、法務業務全般の統括およびチームマネジメントをお任せします。
法務業務の最適化を図り、事業の健全な成長を法務面から推進していただきます。
| 業務内容 |
■法務業務の管理・最適化 法務業務におけるチームの方針決定、業務フローの最適化推進、進捗管理 ・契約法務 ・各種請求対応（情報流通プラットフォーム対処法／旧：プロバイダ責任制限法）や規約管理 ・事業に関連する法令遵守対応 ・知的財産管理 ■コンプライアンス向上推進 ■メンバーマネジメント 入社後のイメージ・キャリアアップ 従来の契約法務などの実務については、既存の社員が引き続き担当。 まずはそれらの業務を把握していただき、そのうえで法務部門の管理・構築業務を担っていただきます。 法務係長とも協力しながら、あなたのスキルに応じて徐々に業務の幅を広げていってください。 将来的には、前例のない法的課題の解決や、新たなサービスに対する法的スキームの構築など、 戦略法務として企業の発展を牽引する役割を担い、さらなるキャリアアップを目指すことも可能です。 組織編制 法務部門は、現在4名体制（1名育児休暇中）で業務にあたっています。 チームには、法務実務の中核を担う係長や、 情報流通プラットフォーム対処法対応に強みを持つメンバー、 そして事務業務を担当するメンバーなど、担当業務を持っています。 実務は他のメンバーが中心に担い、あなたは全体を把握し、 適切なアサインと評価を通じて、チームのパフォーマンスを最大化するマネジメントに専念できます。 |
|---|---|
| 仕事の魅力 |
「新たなステージ」へ向けた法務組織の構築 現在、さらなる事業拡大と、次の「新たなステージ」への移行の局面を迎えている当社。 あなたには法務部門のマネージャーとして、「組織として法務を運営していく」という重要な役割を担っていただきたいと考えております。 単なる法的知識の提供に留まらず、コーポレートガバナンス体制の強化にも直結する法務部門の基盤を構築し、 会社全体の健全な成長を根幹から支える経験は、あなたのキャリアにおいて大きなアドバンテージとなるでしょう。 |
| スキル・経験 |
必須スキル・経験 ・事業会社での実務経験3年以上（業界不問） ・何らかのリーダー経験をお持ちの方 歓迎スキル・経験 ・IPO（上場準備）の経験 ・商事法務経験 ・管理職経験 ・自ら課題を発見し、主体的に解決策を提案・実行できる方 ・0⇒1の業務に携わりたい方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給375,000円～ ※試用期間3ヶ月、本採用時と月給同額 ※月給には、20時間分の固定残業代 49,956円～が含まれます。 月20時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。 ※賞与込想定年収：600万円～ |
| 休日・休暇 |
年間休日日数：125日（年度によって多少の前後あり） ・完全週休2日（土曜、日曜） ・祝日 ・夏休み 4日（7月～9月の間で取得） ・秋休み 1日（10月～11月の間で取得） ・年末年始休暇 4日（12/31～1/3） その他の休暇制度 ・有給休暇（入社半年後に10日） ・看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・弔事休暇 |
| 福利厚生・社内制度 |
・各種社会保険完備 ・交通費支給 ※出社状況に応じて支給（月3万円まで） ・業務用パソコンの支給 ※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします。 ・賞与年4回 ※賞与額は業績および人事評価により決定。 ・随時昇給 ・出張手当 ・資格手当（資格に応じ最大3万2000円／月） ・資格取得支援制度 ※一部の資格について、合格した際に受験料を会社負担します。 ・書籍購入制度 ・当社サービスの無償利用制度 ・私服勤務可 ・社内完全禁煙 ※施設内に喫煙場所あり ・フリーWi-fi ・フリードリンク ・フリーフード |
| 勤務地 |
【大阪梅田にある当社オフィス】 ・大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーA 32F ・大阪府大阪市北区大深町5-54グラングリーン大阪パークタワー 8F （最寄り駅： JR大阪駅） ※在宅勤務について 基本なし。家庭事情・天災などを加味して上長承認の元で実施可能 |
| 勤務時間 | 標準勤務時間 9：00～18：00（内休憩1時間、実労働時間8時間） |
| 募集企業 | XSマネジメントコンサルティング株式会社 |