募集要項

仕事内容

自社運営サービスの新規開発、および、
その後の保守・運用にかかわるデザイン制作全般をお任せします。

【具体的には・・・】

• 新規サービスPRサイト・リニューアルサイトの制作（デザイン・コーディング）
• ユーザー向け管理ツール等のUIデザイン
• キャンペーン検討／実施、およびそのPRの実施
• サイトコンテンツの追加／改善
• サイト導線の設計／改善
• サイトアクセスの分析

など

新規サービス開発の際には、構成された専任チームの中で、サイト構成の設計から、
サイト内のコンテンツの作成、ビジュアルデザイン、UIデザインなどをお任せします。

サービスリリース後は、アクセス傾向や、お客様からの反響、利用状況などを考慮して、
継続的に改善・保守を行っていきますので、一度作ったら終わりのデザインとはなりません。

自分の作ったものの、その後のことまで携わることが可能です。

入社後のイメージ

まずは以下業務から取り組んでいただきます。

• サイトコンテンツの更新・差し替え、表記の一部修正などサイト運営上の保守作業
• サービス上のキャンペーン実施のためのPRビジュアル・コンテンツ作成
• サービス改修に伴うPRコンテンツの刷新
• 機能追加などによるPRコンテンツの改修
• 外部広告向けのランディングページの作成

必須スキル・経験

• Photoshop、Illustrator、Dreamweaverなどの使用経験
• Webサイトの更新作業など、管理経験
• HTML/CSSなどのコーディングスキル

歓迎スキル・経験

• チームでのディレクションやマネジメント経験
• プログラマなど、他の職種と連携しての制作経験
• レンタルサーバーの利用経験
• イラストやグラフィック制作の実務経験
• サイトデザインの実務経験
• インターネット広告の運用経験
• JavaScriptやJQueryへの知識
• スマートフォン向けサイト制作経験
• アクセス解析ツール(GoogleAnalyticsなど)の運用経験
• アクセス状況などのデータに基づくウェブ改善経験

正社員(中途)

月給250,000円~（内訳：基本給 216,200円＋20時間分の固定残業代 33,800円）

※試用期間3ヶ月、本採用時と月給同額
※月20時間を超えた時間外労働については、15分単位で別途時間外手当を支給します。
※上記はキャリア採用時に提示する賃金の最低額です。
※賞与込想定年収：400万円~

年間休日日数：125日（年度によって多少の前後あり）

• シフト制週休2日（基本、土日と祝日が休み）
• 月間の休日日数は土日・祝日と同日数。前月中に希望を考慮しシフトにて決定します。
• 夏季休暇 4日
• 秋休み 1日
• 年末年始休暇 4日

その他の休暇制度

• 有給休暇（入社半年後に10日）
• 看護休暇
• 介護休暇
• 生理休暇
• 産前・産後休暇
• 育児休暇
• 弔事休暇

ワークライフバランスに合わせて、
月ごとに柔軟なシフトで勤務予定をたてることが可能です！

関連コンテンツ

• 各種社会保険完備
• リモートワーク可
• 在宅勤務手当支給
  ※リモートワーク日に対し支給
• 交通費支給
  ※出社状況に応じて支給(月3万円まで)
• リモートワーク用パソコンの支給
  ※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします。
• 賞与年4回
  ※賞与額は業績および人事評価により決定。
• 随時昇給
• 時間外手当
• 資格手当
• 書籍購入制度
• 当社サービスの無償利用制度
• 私服勤務可
• 社内完全禁煙
  ※施設内に喫煙場所あり
• フリーWi-fi
• フリードリンク

関連コンテンツ

• 大阪
  (最寄り駅： JR大阪駅)
• 自宅
  ※在宅勤務可能です。

標準勤務時間　9：00~18：00（内休憩1時間）
その他、9：30~18：30/13：00~22：00など、
8：00~13：00の間は30分区切りで出社時間をお選びいただくことが可能です。

仕事内容

自社運営サービスの新規開発、および、
その後の保守・運用にかかわるデザイン制作全般をお任せします。

【具体的には・・・】

• 新規サービスPRサイト・リニューアルサイトの制作（デザイン・コーディング）
• ユーザー向け管理ツール等のUIデザイン
• キャンペーン検討／実施、およびそのPRの実施
• サイトコンテンツの追加／改善
• サイト導線の設計／改善
• サイトアクセスの分析

など

新規サービス開発の際には、構成された専任チームの中で、サイト構成の設計から、
サイト内のコンテンツの作成、ビジュアルデザイン、UIデザインなどをお任せします。

サービスリリース後は、アクセス傾向や、お客様からの反響、利用状況などを考慮して、
継続的に改善・保守を行っていきますので、一度作ったら終わりのデザインとはなりません。

自分の作ったものの、その後のことまで携わることが可能です。

入社後のイメージ

まずは以下業務から取り組んでいただきます。

• サイトコンテンツの更新・差し替え、表記の一部修正などサイト運営上の保守作業
• サービス上のキャンペーン実施のためのPRビジュアル・コンテンツ作成
• サービス改修に伴うPRコンテンツの刷新
• 機能追加などによるPRコンテンツの改修
• 外部広告向けのランディングページの作成

必須スキル・経験

• Photoshop、Illustrator、Dreamweaverなどの使用経験
• Webサイトの更新作業など、管理経験
• HTML/CSSなどのコーディングスキル

歓迎スキル・経験

• レンタルサーバーの利用経験
• イラストやグラフィック制作の実務経験
• サイトデザインの実務経験
• Web制作におけるディレクション実務経験
• インターネット広告の運用経験
• グロースハック、ウェブ改善の知識、経験
• 高い文章作成スキル
• JavaScriptやJQueryへの知識
• スマートフォン向けサイト制作経験
• スマートフォンアプリ開発経験

正社員(新卒)

月給197,600円~（内訳：基本給 170,800円＋20時間分の固定残業代 26,800円）

※試用期間3ヶ月、本採用時と月給同額
※月20時間を超えた時間外労働については、15分単位で別途時間外手当を支給します。

年間休日日数：125日（年度によって多少の前後あり）

• シフト制週休2日（基本、土日と祝日が休み）
• 月間の休日日数は土日・祝日と同日数。前月中に希望を考慮しシフトにて決定します。
• 夏季休暇 4日
• 秋休み 1日
• 年末年始休暇 4日

その他の休暇制度

• 有給休暇（入社半年後に10日）
• 看護休暇
• 介護休暇
• 生理休暇
• 産前・産後休暇
• 育児休暇
• 弔事休暇

ワークライフバランスに合わせて、
月ごとに柔軟なシフトで勤務予定をたてることが可能です！

関連コンテンツ

• 各種社会保険完備
• リモートワーク可
• 在宅勤務手当支給
  ※リモートワーク日に対し支給
• 交通費支給
  ※出社状況に応じて支給(月3万円まで)
• リモートワーク用パソコンの支給
  ※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします。
• 賞与年4回
  ※賞与額は業績および人事評価により決定。
• 随時昇給
• 時間外手当
• 資格手当
• 書籍購入制度
• 当社サービスの無償利用制度
• 私服勤務可
• 社内完全禁煙
  ※施設内に喫煙場所あり
• フリーWi-fi
• フリードリンク

関連コンテンツ

• 大阪
  (最寄り駅： JR大阪駅)
• 自宅
  ※在宅勤務可能です。

標準勤務時間　9：00~18：00（内休憩1時間）
その他、9：30~18：30/13：00~22：00など、
8：00~13：00の間は30分区切りで出社時間をお選びいただくことが可能です。